黨建工作
2023/01/10
踔厲奮斗 吹響2023啟航的“號角”
新年開新局，奮斗正當時。新年伊始，龍高股份捷報頻傳，“綠色工廠”“高新技術企業”如同冬日的一抹“暖色”，為龍高股份2023年工作鋪上了“底色”。
1月6日，集團黨委書記、董事長兼龍高股份黨總支書記、董事長溫能全以講黨課的方式帶頭吹響了龍高股份2023啟航的“號角”，要求公司全體上下要以黨的二十大精神為指引，主動擔當作為，奮力攻堅克難，勇于創新突破，推動龍高股份發展實現新突破。
——在加快轉型發展中彰顯責任擔當。要立足集團礦產開采的主業定位，進一步深化認識，下定實干決心，全力推進龍高股份總資產和市值實現“雙百億”目標，通過“內生式增長+外延式發展”并舉，持續推進龍高股份剩余IPO募投項目的建設工作，努力將龍高股份打造成為全國高嶺土行業領軍企業和非金屬礦行業龍頭企業；要借助政府資源賦能，做好市內外優質非金屬礦產資源及相關產業優質資產資源、優質企業的整合并購，積極探索“雙主業”新模式，不斷培育龍高股份未來新的盈利增長點。
——在深化改革創新中激發內生動力。要精準把握改革工作重點，借助“八閩綜改”東風，以新發展理念指導引領“完善公司治理結構、市場化選人用人機制、市場化激勵約束機制、優化科技創新體系、人才引進培養機制”等各項改革任務落實落地，集中精力補短板、強弱項，著力提高市場化專業化管理水平；要在創新驅動發展上當先鋒、打頭陣，加大科技研發力度，以校企合作為載體，加強關鍵核心技術攻關和科技成果轉化，進一步增強企業研發能力和核心競爭力，更好服務集團高質量發展。
——在全面從嚴治黨中把準發展方向。要堅持黨建引領，把黨的領導融入公司治理各環節，堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，積極探索構建企業治理大監督機制，營造好風清氣正的政治生態和干事創業的良好環境；持續抓牢風險防控，抓好規范管理、瘦身健體、提質增效、隊伍建設等工作，聚焦主業、謀實項目，加強監管，推動龍高股份健康發展、行穩致遠；持續推進綠色礦山建設，守好安全發展的底線和紅線；積極培育“紅領·龍高”黨建品牌，以黨建與生產經營的深度融合發揮新優勢、體現新成效，確保實現黨建工作更實更強更細，為做強做優做大龍高股份提供根本動力和堅強保證。
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